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第75章 特别的关心方式（第3页）

曹恒忙着准备资料，实在没空陪她聊。

电池能源回收利用的项目前景很广，在高玉良心里种了种子，就等他联系自己才好开口要东西，要土地，要科技园，恒胜可以多投些实验性项目拉到江海，用免费的场地、水、电。节约很大一部分成本。

要做就要做别人没有注意到的市场，大家都冲进去杀成一片红海的时候进入，就如同一坨五花肉放进绞肉机里。桌上一个很小的计时器出声响，曹恒起身整理一下衣领阔步向外走。

恒升会议室里，随着曹恒进入四人起身，曹恒手掌微抬往下压了压，“今天开这个会是想告诉大家，我在上京抱了一条大腿，用百分之十四换3o亿现金，这笔钱有一半会放进恒升账户里，省公司尽快要体现出他们的价值，偏远地区的市场要快推进开，以江海为起始点对外散开，需要建中转仓节约成本就建，该有的设施公司要自有。”

没想到啊，是哪位财神爷这么有钱，直接花大手笔，公司还没赚一毛钱就市值翻倍，秦舒说:“老板，这条大腿是........”

“电力集团，昨天我刚和他们董事长娄世昌见过面。接下来你们会见到数不清的投资机构，互联网巨头、金融巨鳄拿着钱上门投资，他们都有一个共同尿性就是花最少的钱拿最多股份，我们未来的合作者可以利用资源入股，可以资金入股，但面对威胁绝不妥协。我不是没钱和他们玩烧钱大战，是没必要，我们的摊子铺开的时候是钢铁巨兽，他们想阻止也阻止不了。”

“我们拿到投资也不可以对投资商放松警惕，要拿着他们的钱去建设护城河，随时防止他们悄悄育突然偷袭吞并。未来，想要入股恒胜最重要的条件就是三年内不得转让股份，我们利用三年的时间来武装自己，把恒升武装到牙齿。最好的武器是什么，压缩成本，制造成本压缩是不太可能，我们可以通过优化物流节约成本。节约一块钱成本有一块钱的优势，未来的市场是下沉的，别想着做高端的东西。”

“在这里着重提醒，任何人都不可以把手伸进一线员工兜里，每个人背后都有个家要养活，该给人家多少钱就给多少，这些本就是我们该做的。我不需要员工把公司当家，但希望他们做事尽职尽责，我们管理人性化多一点，主要还是先友善沟通，实在沟通不了再用制度管理。”

接下来问了派单系统运行情况，钟磊汇报，“目前只要新开的店安装物资管理系统就会带有派单程序，可以支撑1ooo万用户同时在线办公。”

技术类的东西曹恒不太懂，给不出什么建议，能做的就是资源上给予支持，“要随时做好服务器扩容准备，不能出现卡顿或者掉线，数据丢失等问题。公司不缺几台服务器租赁的钱。”

秦舒汇报工作进度，“我已经和上百家线上商家达成合作。有人下单，他们只需要把订单转到派单程序，系统会自动匹配到就近门店，如果是系统里匹配不到地址就由运营人工调单，系统会自动在后台录入。还没铺开的地区，就近仓库找快递代，成本比较高。扣除配送费用，剩余利润我们按照五五分。”

技术的东西本不该自己说的，钟磊表述能力不行，只能由自己补充。

“人家愿意？”

“他们没有运行成本压力，以前他们需要囤货，租仓库、打包快递、快递，现在要做的只有一个复制粘贴的工作。货源我们提供，运营风险全部由恒升扛。”

厉害啊，很快就给公司定位运营方向，曹恒佩服秦舒的能力，相信她能管理好恒升，“恒升的运营你负责，外面的敌人交给我。彭总，汇报一下你的工作进度。”

“各省的分公司组建完毕，现阶段的工作就是招人、培训，最多半个月就能开展工作，往偏远地区展。后续的线下店面我们会以加盟的形式进行合作。公司继续承担所有成本，运营压力太大.............”

彭志刚汇报了近半小时，还分析可能出现的弊端，还说出解决办法。

开这场会议的目的主要是通知他们准备好两天后的招待工作，其次才是听工作进度汇报，一切都在往好展，要给恒升浑身装刺，让宵小之辈无从下嘴，几人从会议室出来是已经是下午七点。

运营部是八点才下班，钟磊带着曹恒介绍工作流程，系统会如何简化流程，每开一家店就会从电子地图让调数据出来录入系统，每天都会刷新一遍后台。

留在总部工作的员工大多数是后面招的，不认识曹恒，时不时有人偷偷打量，他是什么身份，钟总监为什么要手舞足蹈和他讲话。

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