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第四百二十一章 同工同酬（第2页）

坎德恩听了虞容的话，若有所思，“如果真如你说的那般，还着实难办……”

虞容却不这样想，“想要做一件事情，哪有一帆风顺的呢？如果第四星的女性连离开家门都需要在获得准许的情况下才能行动，那又怎么能面临未来工作中可能会遇到的困难呢？

我们是为她们铺好了路，若是她们连迈出第一步的勇气都没有，我们即便做再多的事情，都是徒劳。”

“看来，你已经有打算了……”

坎德恩说道。

第二天，虞容的专访视频便在第四星上最繁华的商业街外墙显示大屏上播放。

主持人问道，“作为一名职业女性，您在工作之初是否受到过歧视呢？”

虞容淡然一笑，“当然，歧视无处不在。

在主星上的时候，我作为一名第四星籍人受到歧视。在出任护卫队指挥官之后，我又因为太过年轻而受到歧视。回到第四星，我又因为身为女性而受到歧视。

歧视不过是多数派对少数派的一种打压和妒忌罢了。”

这段采访视频被第四星上的电视台每个小时循环播放，甚至上了星际联播。

如此强硬的态度和毫不客气的语气让那些从未反抗过父亲、丈夫的女性心生向往。如果我也有能力赚钱了，是不是在家里也能挺直腰杆说话了？

最有感触的就是冯姨，在看了虞容的专访视频之后，她在客厅里面静坐了一整个下午，回忆起了自己的前半生。

在家里听从父亲的，结婚之后听从丈夫的，如今又要依靠着儿子过活，就是从来没有想过要靠自己活着。

冯姨告诉程皑，自己要去应聘珠宝销售的职位，惊得程皑长大了嘴巴半天没有说话。

看出母亲的神情没有半分开玩笑之意，程皑点了点头，嘱咐道，“去吧，只是别累着自己。”

随后，韩家在第四星上的企业公开表声明表示愿意招聘女工，而后是加威诺旗下的企业也向女性职工抛出了橄榄枝。

经过一点时间的试用期，逐渐越来越多的企业现女工的工作能力并不比男人差，相反她们在专注力和细致性上更优于男工。

随着越来越多的女工出现在第四星上的就业市场上，虞容也趁机向坎德恩提议制定完善的女性就业法，鼓励女性就业，用人单位使用女工必须同工同酬，以保障女性职工的权益。

坎德恩欣然接受，连续颁布一系列法令，改掉了第四星原本的地区性法规上关于就业歧视的内容，保障员工一切合法权益，坚持同工同酬，此举令绝大多数女性走出家门参与到企业劳动中，间接促进第四星的经济展。

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