悟空追书

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第51节（第1页）

  九州三界园区营业结束后，来自于仿生人的，客服233的，周秉元网络收集乐园各方面汇总都到了洛水的手上。

  新园区开业第一天，洛水在之前开放预约的时候就没有完全放开人数，新园区通票和单园区票限制在了两万。

  尤其是这国庆黄金周，每天的票全是抢光光，而光是这一个园区每天的门票收入就可达到一千万以上！暴利，实在是暴利。

  以至于洛水虽然看着一大堆的事情等待处理，但看着眼前游戏街面上猛然新增的八位数，顿时觉得腰不疼的腿不酸了，浑身都有劲儿了。

  宁城四季分明，洛水估摸着，如今的九月末趁着中秋和国庆的东风，十月份秋高气爽的天气，九州乐园的生意应该不错。

  但十一月开始立冬，随着天气渐冷，没有新的全国假期，游客恐怕会慢慢减少，整个冬季怕是都会如此。

  不过，她并不过于急迫，之前只有都市奇谭一个园区的时候不也熬过来了？硬是一边攒一边花把第二个园区给攒出来了。

  趁着现在生意好，洛水准备努努力，趁着这波黄金周以及万圣月，下个园区三级乐园的起步资金就看现在了！

  洛水在这边看着网友们提出新园区五花八门建议的时候，网上又开始了新一门的热议。

  而这热议的源头则是——风天天的直播间录屏。

  当时他和秋扇小姐姐一同在餐厅二楼观看闭园仪式，6判提出招聘员工的那一段录屏。

  这可是九州乐园的员工亲口说的，可以投简历！

  这下子可热闹了，要知道，当初九州乐园的第一个园区都市奇谭刚开园的时候，就有游客直接抱着安保不松手，誓要留在乐园里当员工，想要免费摸一辈子的毛茸茸了！

  现在第二个园区也营业了，只要当了员工，不管是哪个园区的，要么可以rua毛茸茸，要么可以天天看到大圣、看到嫦娥这些神话故事里的演出，每天都快快乐乐的玩耍，多好啊！

  录屏视频的微博下边已经有人兴冲冲的要去应聘了，还有的询问招不招寒暑假工一类，不过，比起一时热血上头的网友，也有人先行泼了冷水。

  “估计是招廉价劳动力吧，魔都和帝都乐园的工资都很低的，全是招附近本地人，三五千块够干什么。而且九州乐园那个地方太偏僻，上下班都是问题，食堂宿舍咱也没看到。”

  “我看新园区里员工很多啊，还要招人？五险一金给多少，合同签多久，是否有竞业合同，你们一群傻乎乎的可别被骗了。”

  “我给你们泼个冷水啊，我是在游乐园做过兼职的，每天笑脸迎人，情绪亢奋对自己是非常消耗累的，游乐园工作没你想象的那么美好。”

  “有没有九州乐园的工作人员来出来爆料一下工资待遇啊？”

  手慢一步的网友在看许多人爆料，手快的等不及的已经进入九州乐园app找到了答题投递简历的专区。

  只不过，眼下并没有显示出什么职位，在一通跟游乐园服务相关的题目测试后，提交简历上去以后，显示“您的简历已经被九州乐园人才库接收，如有合适岗位会与您联络。”

  洛水这边的游戏后台界面，已经可以明晃晃地看到简历暴增，她长舒一口气，看向今天开业后新增的任务，揉了揉眉头。

  作为九州乐园之主，有身怀乐园游戏这个大秘密，加上本身涉世不深，第一个园区洛水取巧用聘了小灵宠们来做员工，第二个园区呢，因为时间紧赶着开业，乐园又有太多的秘密，她为了省事直接雇佣大批量的仿生人。

  仿生人员工，仿生人安保，各个都是有着独立思考能力的人，要不是洛水知道他们是仿生人，从外表也好交谈也好是根本看不出来的，而且寰宇公司出品，签订合约，毫不担心背叛泄密的问题，对于乐园来说是再好不过的。

  只是，洛水万万没想到的是，就在今日，三界九州乐园开业的当天，新任务它就来了。

  【特殊任务一：招贤纳士】

  【任务内容：一家优秀的游乐园怎么能没有成熟的员工呢？仿生人虽好，但不可贪多。乐园主快快招贤纳士，扩大团队，为自己增添助力吧！请务必聘请非仿生人员工加入乐园队伍，人数不少于5o人。】

  【任务进度：15o】

  【任务奖励：乐园员工专属区域解锁，随机奖励乐园地块x1】

  五十个人，说多不多，说少不少。  洛水当然可以随随便便招五十个人，以九州乐园如今的体量来说，直接把人分到门口的安保，各个项目排队区域的引路员工就行，消化是没有问题的。

  就算是多了五十张嘴，按照市价给工资五险一金，养起来虽然心痛，但也是雇佣的起的。

  只是......洛水更在意的是这突然冒出，意有所指的任务，显然是“游戏后台”

对她取巧只用仿生人员工的不满。

  虽然没有什么惩罚，可那明晃晃的任务奖励就是吊着她的大胡萝卜，馋人的狠啊！

  新增的乐园员工区域刚好可以用，那个解锁的地块，是不是可以继续建设新园区？又或者是开始建设九州乐园的下属主题酒店？

  现在任务进度上的那个“1”